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章节目录
导言 引言 第一诫 不愿冒任何风险 第二诫 思维僵化,我行我素 第三诫 把自己完全孤封闭起来 第四诫 犯了错误,拒不承认,目空一切 第五诫 只求发展,漠视商业道德 第六诫 不用思考,对该做的事情—知半解 第七诫 自己不去把握,完全信赖专家 第八诫 行政作风盛行,团队臃肿 第九诫 信息错位,沟通不畅 第十诫 对未来心里恐惧,悲观主义色彩浓厚 第十一诫 丧失对工作和生活的激情 致谢
内容简介
从遍布全球的中小企业到如日中天的跨国公司,曾经辉煌的企业和领导人,他们成功的途径千差万别,但让他们一败涂地的原冈,却惊人地相似…… 每个人都喜欢谈论自己的成功,因为每个人部希望学习如何成功。然而有着可口乐教父之称的唐纳德·基奥更喜欢谈论失败。因为了,解失败才能减少失败,减少失败,意味着增加成功。基奥先生根据一生的管理经验总结出一系列公司、企业和个人最容易掉进去的陷阱,称之为“管理十诚”。 看似简单至极,任何真理都是如此。正如沃伦·巴菲特所言:“唐纳德·基奥最强的能力就在于他总能迅速地看穿事物的本质,说话做事能够苴切主题,把复杂的问题变简单是他的处事原则。”
下载说明
1、管理十诫是作者[美] 唐纳德·基奥 (Donald R创作的原创作品,下载链接均为网友上传的网盘链接!
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l流云客的评论《管理十诫》,是一本经过时间考验的书。
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Paradisehun的评论...//二辑代购时十诫主动要求把销量加入勛吧,贝吧主嫌麻烦拒绝了,可能是嫌几百的销量太少,叫我们找音像店解决,专辑预告没有世勋的事十诫用与音像店的对话发博指责SM,贝吧主向音像店戳我们刀子被逼删了博,原因是已经离开十诫的某位管理曾与她有过节,心胸狭窄不为大局着想这种人真的适合继续留在
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