章节目录
序言：求职路上，无心看风景 职业规划篇：明确三种选择 细节岂能决定成败 仕途：想说爱你不容易 学术：寂寞让我如此美丽 商界：路，一直都在 思想解放篇：走出四个误区 每个公司都缺人——兼驳“读书无用论” 一切名牌大学和热门专业都是纸老虎 考研热与就业难的恶性循环 业精于专：塑造核心竞争力 社会实践篇：坚持五项原则 以职业生涯规划为基础 不拘一格觅兼职 防人之心不可无 工欲善其事，必先立其志 过犹不及：经历不等于竞争力 求职战略篇：树立六种意识 求职是一场心理战 路径依赖：慎重选择第一份工作择 大城市与小城市：地域选择的“爬竿理论” 大公司与小公司：螺旋式职业发展模式 用创业取代就业：看上去很美 后求职时代：蛰伏者生存 求职战术篇：掌握七个技巧 早起的鸟儿有虫吃 简历：简而有力 面试的4项原则及19个常见问题的答题思路 网上求职：这是最好的时代，这是最坏的时代 警惕七个常见的招聘陷阱 别让零工作经验成为阿喀琉斯之踵 女生，别被性别歧视绊住了脚 附：关于求职的八份邮件 求职，本是一场游戏 自助者天助：乙肝患者与乙肝病毒携带者的求职之路 理性看待职业测评 别让户口绑架了求职 实用未必管用，速成未必有成 研究生如何走出就业之困 尴尬中前行：专科生的发展之路 零工资就业：人才岂能倾销？
内容简介
1．读大学，究竟读什么？大学期间不能满足于学习一门专业技能，而应该注重塑造批判性、创造性的思维能力，这种思维能力是毕业以后具有可持续发展能力的基础。可以通过专业学习、课外阅读、生活中的思考等多个途径来塑造这一能力。 2．大学是用来读的，不是用来玩的。大学四年是一生中最宝贵的读书时光，如果大学期间把主要精力放在了学习以外的地方，等到毕业后找不到工作了，就没有资格抱怨读大学没有用，因为他不是“读”大学，而是“玩”大学。 3．大学生应该如何塑造核心竞争力？应该把自己培养成通才还是专才？又该如何培养？如何通过提高不可替代性来提升求职竞争力？在核心竞争力原则的指导下，如何用最有效的方式撰写简历、应对面试？ 4．大学生就业难的原因是什么？根据一条一条的原因寻找相对应的对策，大学生又该从哪些方面入手来破解就业的难题？ 5．如何看待大学生创业？大学生应该具备怎样的一种创业意识？大学生可以有一些创业实践，但是不能急于求成。应届毕业生可以用创业的思维去就业，但是过于迫切地创业往往会欲速则不达。
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