谁的成长不纠结

前 言Introduction 001 序 言Preface 005 怎样阅读本书Reading Guide 008 chapter1 你是什么性格类型 第一节 天赋本我之发现你的优势 From A to A+ 003 古今成才论概述 003 天赋本我之扬长避短 005 第二节 何谓性格 009 何谓素质 009 素质包含的因素及其关系 011 探究和评估素质包含的各因素 011 不同测评工具的信效度 012 性格在上述因素中的重要作用 013 第三节 性格测试工具介绍 014 性格测试的分类 014 性格二分法 014 性格四分法 018 性格十六分法 018 第四节 性格之动物世界 020 动物世界之王者争霸战 020 不同动物之特征介绍 022 第五节 如何发现别人的性格 032 如何识别他人的性格类型偏好 032 观察行为 035 将上述观察的行为放入下面的图中，您就可以判断出对方的类型 036 chapter2性格之职场历险记 第一节 择业时的懵懵懂懂039 微博上发现的困惑 039 这项工作适合我吗？ 040 不同性格类型偏好的人在择业时的区别 041 择业观在不同时期的正确发展 044 各种性格类型偏好的人在择业时的注意事项 047 第二节 简历中的五花八门049 微博上发现的困惑 049 我的简历问题出在哪 050 不同性格类型偏好的人在撰写简历时的区别 052 完美简历打造过目不忘 054 各种性格类型偏好的人在撰写简历过程中的注意事项 061 第三节 面试中的啰啰嗦嗦063 微博上发现的困惑 063 面试官中的灭绝师太 064 不同性格类型偏好的人在面试时表现的区别 066 完美面试打造卓越自我 069 各种性格类型偏好的人在面试过程中的注意事项 080 第四节 团队融入的磕磕绊绊082 微博上发现的困惑 082 难接触的销售经理 083 不同性格类型偏好的人在团队融入时的差别 084 有效的团队协作方法 093 各种性格类型偏好的人在团队融入上的注意事项 094 第五节 试用期的重重迷雾096 微博上发现的困惑 096 试用期中的被动与主动 097 不同性格类型偏好的人在试用期时的注意事项 098 如何顺利通过试用期101 各种性格类型偏好的人在试用期时的注意事项109 第六节 目标设定的嘀嘀咕咕111 微博上发现的困惑 111 考核中的绩效面谈 112 不同性格类型偏好的人在目标设定时的差别 113 完美考核从设定目标开始 120 各种性格类型偏好的人在目标设定时的注意事项 131 第七节 时间管理的琐琐碎碎133 微博上发现的困惑 133 初涉销售时的忙乱 134 不同性格类型偏好的人在时间管理上的差别 135 有效的时间管理方法 145 各种性格类型偏好的人在时间管理时的注意事项 147 第八节 解决冲突中的重重矛盾149 微博上发现的困惑 149 客户冲突的解决 150 不同性格类型偏好的人在冲突管理上的差别 150 有效的解决冲突的方法 157 各种性格类型偏好的人在解决冲突时的注意事项159 第九节 销售时的卿卿我我161 微博上发现的困惑 161 客户为什么会这样 162 不同性格类型偏好的人在销售过程中的差别 163 正确的销售流程和工具图 172 各种性格类型偏好的人在销售过程中的注意事项 176 第十节 压力管理的反反复复178 微博上发现的困惑 178 压力是什么 179 不同性格类型偏好的人在压力管理过程中的差别 184 有效的解压之道 187 各种性格类型偏好的人在压力管理时的注意事项 191 chapter3不同性格在职场中的工作特质 第一节 让我们一起冲吧195 第二节 循循善诱的唐僧200 第三节 工作中的天生领导者205 第四节 值得你信赖的朋友209 写在结尾的话Ending 214

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