《社会资本:造就优秀公司的重要元素》是第一本探讨社会资本在成功的企业中所扮演的角色的著作。在这本具有划时代意义的书中，著名知识管理专家唐·科恩和劳伦斯·普鲁萨克指出：社会资本与商业活动是密不可分的；如果没有社会资本，合作以及在此基础上进行的箏产活动是不可能成为现实的。两位作者帮助当今的领导者去理解社会资本的本质和价值，对于如何增加公司中的社会资本提出了建议，并探讨了在这个变幻莫测和虚拟化的世界中如何保护这一重要却日益贫瘠的资源的方法。根据一些主要的社会和经济理论，并吸收了包括世界银行、安万特药业公司、阿尔卡公司、罗素雷诺咨询公司以及联合包裹公司在内的诸多组织的经验，《社会资本:造就优秀公司的重要元素》发现了有利于知识共享、创新和提高生产力的社会要素。两位作者令人信服地指出：几乎每一个管理决策都可能成为社会资本增加或者减少的契机——这些决策包括从招聘、解聘到新技术的应用乃至办公室的设计。他们还揭示了对社会资本进行投资所带来的好处，例如更高的忠诚度、更出色的合作，以及对顾客需求的更明智的回应等。 点击链接进入英文版： In Good Company: How Social Capital Makes Organizations Work

本书通过文献研究和社会调查，以马克思主义工人阶级理论为指导，着力研究在市场化进程中我国国有企业职工不同群体的现实状况、利益关系，分析企业内部分化的效率意义、分化过程中的矛盾及其分化的趋势。 　　“社会网络分析”发端于20世纪30年代，成熟于20世纪70年代，是一种新的社会学研究范式。本书将“社会网络分析”看做是一门对社会关系进行量化分析的艺术和技术，全面介绍和评析了“社会网络分析“的基本概念和方法，对于我国在　”社会网络分析”领域的研究，具有一定的指导意义和前瞻性。