欢迎来到相识电子书!
标签:应聘
-
挑战500强面试官
《新东方·挑战500强面试官》共分三篇。第一篇《解密篇》深入分析了外企、国企、民企、公务员等就业板块的职业发展前景、薪资福利和招聘流程,并且披露了80多家知名企业的招聘流程及笔试、面试题目;第二篇《实战篇》精心设计了20多个访谈,既包括成功应聘知名企业、公务员的成功案例,也有对资深人力资源经理的访谈,同时《新东方·挑战500强面试官》还首创了“面试官—应聘者面对面”这种互动性更强的案例;第三篇《强化篇》详细剖析了职业规划、简历制作、笔试、面试等一系列求职者在求职过程中将要面对的问题,观点独到,贴近求职者的需求。 -
谁都可以进外企
《谁都可以进外企:给你一份世界500强的工作》创作成员是三位来自世界500强著名外企的资深职业人士:蒋裕华、魏艳蕾和李振林,他们曾经就职于IBM、HP、Motorola、Free-scale,都是业内顶尖的外企公司。在加入外企之前,他们还分别任职于晓通网络公司、华为公司、大唐电信、国家气象局等民营企业及国家事业单位,丰富的职场经历,才能让他们理智地深入分析和比较国企、民营企业和外企各自的优缺点,从而为初涉职场、或者即将进入职场的大学生指明职业发展的方向。 就像《谁都可以进外企:给你一份世界500强的工作》名字所说的那样:谁都可以进外企!任何人,只要愿意为了进入外企这个职业目标去设计自己的发展路径,并按照书中所介绍的科学方法去严格执行,最终都可以进入外企!尤其难能可贵的是:除了分享进入外企的可行方法和心得,《谁都可以进外企:给你一份世界500强的工作》作者还在书中贯彻了一种积极、上进的人生态度,字里行间,处处流露出对于职场新人的关爱和激励,他们是在非常用心地帮助年轻人去思考自己生命的价值、去规划自己职业发展的路径、去积极备战自己求索路上的关卡、去勇敢面对自己成功途中的挫折! -
HiAll求职快车
谁不能错过这本书?渴望进入咨询行业的莘莘学子、打算跳槽进入咨询行业的白领,想了解更多知识的咨询师。本书由哈佛、斯坦福职业咨询专家、顶级咨询公司负责中华区招聘的经理、成功求职者联合为你解读一个客观真实的咨询行业,为你求职咨询公司“出谋划策”。该书集权威性、时效性、科学性与全面性于一体,是你求职的理想参考书。
热门标签
下载排行榜
- 1 梦的解析:最佳译本
- 2 李鸿章全传
- 3 淡定的智慧
- 4 心理操控术
- 5 哈佛口才课
- 6 俗世奇人
- 7 日瓦戈医生
- 8 笑死你的逻辑学
- 9 历史老师没教过的历史
- 10 1分钟和陌生人成为朋友