《成功:为何不是你?》为“简单有趣的个人管理”丛书之一。《成功:为何不是你?》作者阅读了大量有关成功的书籍，将其精华提炼出来，写成《成功:为何不是你?》。《成功:为何不是你?》的目的在于帮助你发掘自己的潜力。书中介绍了些方法，能帮助你提高实现自己愿望的概率。

《我是这样从销售失败走向销售成功的》是一部经典的商业著作，对于任何从事销售的人而言，其作用都是不可估量的。作者弗兰克•贝特格讲述了他的个人经历并阐释了他发现并完善的万无一失的准则。他与读者们分享启发性的轶事，并逐步就如何培养成功销售员的风格、精神、气质给出指导。不论您销售什么，当您将贝特格睿智的见解付诸实践后，您会变得更有效率，更能盈利，给您的公司带来更大的价值。

《想法No.2》内容简介：奇怪的人才能成功，亚洲超级富豪写的一部畅销全球的成功书，这是每一个人都能获益的秘诀，企业不能剥夺员工的个人重要感，如何成为最受男性欢迎的女性，一本可以让年轻员工效率提高10倍的书。

本书描述了一个创业者7年的创业实践，并向读者呈现了他7年的创业故事。本书按照时间顺序，将创业每一年、每一阶段遇到的主要难题、次要难题以及一般性难题进行了归纳总结，同时根据自身的实践和认识，提出了解决办法。 本书是“创业者的心灵读本”， 作者以朴实的语言，总结了七年的实战经验，向读者展示了作者作为创业者的七年间不为人知的内心感受。酸、甜、苦、辣、咸，五味杂陈，只有真正从事创业的人才能够深入的体会。在心灵寂寞、备感无助的时候，读读此书，既能学习到成功者的成功经验，也能得到心灵的慰藉和净化。

《不要只做我告诉你的事:请做需要做的事》中文版序：由此踏上卓越之路 黄钟(《凤凰周刊》主笔) 2001年，美国著名企管顾问鲍勃·尼尔森出版了一本给员工看的小书——《不要只做我告诉你的事，请做需要做的事》。这本深入浅出的员工培训读物，很快就变得非常有名，因为作者在反思《致加西亚的信》的基础之上，异常清晰地阐明了一种重要的工作理念和态度，即“终极期望”。 这是一种顺应这个时代要求的双赢工作哲学。 所谓“终极期望”，这本书的书名就是其最简明的表达。周全点说就是：无论你在哪里工作，无论你的老板是谁，管理层都始终期望你不要坐等指令，而要运用个人的最佳判断和努力，为了公司、组织的成功而把需要做的事情做好。 虽然这不过是常识性的道理，但在员工激励专家鲍勃·尼尔森笔下，既不是枯燥的说教，也并非简单重复人所共知的常识。 尼尔森用简洁明快而又富于感染力的语言，使“不要只做我告诉你的事，请做需要做的事”，有了异乎寻常的深度和力量。他不仅仅是要告诉员工一个道理，而是要打动员工的心灵，并让他们愉快地付诸行动。 可是正如尼尔森所说，奇怪的是，竟然很少有企业、组织清楚地向员工说明过这一常识性道理，而这恰恰是当今时代所特别需要的一种工作哲学和态度。 当今的商业社会与以往大不相同，雇主与雇员、企业与职工的关系也发生了变化。老板不是只需要会干活的机器，员工也不是只需要能挣钱就行的岗位。 竞争的激烈、节奏的紧张、变数的繁多，都要求员工不能事事等待老板的吩咐。高管层往往欠缺一线员工所掌握的一手信息和切身体验，离问题太远，只是从报告中推测大致的情况。如果各个层次的员工不发挥主动性，随时思考如何改进自己的工作，如何更好、更及时地满足顾客的需求，企业就不能保持敏锐的反应和竞争的优势。 就雇佣关系而言，今天已经很少有人能从一而终、一辈子在某个地方工作。员工不再指望铁饭碗。正如布朗查德所说，他们最需要的是真诚和机会。他需要机会学习、增加知识、培养技能。他知道，只有提高个人适应市场的能力和自身的价值，才是工作的最佳保障。而学习的最佳方式就是有机会发挥主动性。如果在这个公司他不只是坐等指令，而是能够运用个人的最佳判断和努力，不仅他的创造力得到了公司的尊重和承认，而且他由此得到的锻炼和提升，也是他一生能够不断适应市场变化的宝贵财富。 也就说，无论从企业的立场还是员工的前途看，“终极期望”所表达的都是顺应这个时代要求的一种双赢工作哲学和工作态度。 那么，什么是已不太适应时代要求的工作哲学呢？这便涉及到鲍勃·尼尔森对著名的《致加西亚的信》的反思。当然，阿尔波特·哈伯德讲述的是美西战争期间一段动人的小插曲：一位下级军官罗文受命将总统的一封信送给古巴起义军将领加西亚，罗文受命时没有人确切知道加西亚在哪里，只知道他在古巴广大的山脉中，然而，罗文却奇迹般地完成了任务。这篇文章就是《致加西亚的信》，它提倡罗文的工作精神，一时广泛流传，非常有名。 然而，罗文的精神虽然是永恒的，但仅靠这种罗文精神已不足以跟上时代的步伐。因为罗文只是受命而行的完美榜样，并不是主动创造的积极典范。在今天，“那些只依靠员工把老板吩咐的事做好的公司，就好像站在危险的流沙上，早晚会被淘汰、淹没”。无论是老板还是员工，都必须超越《致加西亚的信》所表达的工作精神。 强力推荐：Please Don't Just Do What I Tell You, Do What Needs to Be Done 英文原版火热发售 点击链接进入英文版： Please Don't Just Do What I Tell You, Do What Needs to Be Done: Every Employee's Guide to Making Work More Rewarding

《西点军校22条军规》严格依照西点的22条军规，将全书分为22个部分，全是时下最为先进的人生理念。分别从无条件执行、工作无借口、细节决定成败、以上司为榜样、荣誉原则、受人欢迎、与人合作、团队精神、只有第一、敢于冒险、火一般精神等方面对“西点式人生”的特质进行了详细的论述，全面揭示了一个成功的人所应该具备的基本素质。《西点军校22条军规》最大特点是理论与实际相联系，用全新的角度和独特的思维，从为人处世到事业情感，全方位地展示了生活的各个方面，说明了做一个成功的人应该如何面对自己、面对他人、面对人生路上的种种困难与挫折、如何取得好的人生成绩。

通往自由创造的12周，作者们潜心研究，将自己多年的成功经验和大家分享，让每一个阅读本书的人都能腾飞！都能达到一个新的层次！

史玉柱、马云、俞敏洪、李彦宏成功之道。 徐鹏所著的《想好了就豁出去》讲述了：一个能人的成功，核心在于准确找到了目标并迅速实现。 一个人能坚持目标，他是把目标和兴趣紧紧地捆绑在了一起。 一个人能否迅速实现目标，主要看他有多大的压力。 史玉柱说：“之所以能够站起来，靠的是压力，而非信念”。只要豁出去，将自己置于一种艰难甚至危险的境地，一个人的潜能和天赋就能被激活，所有优秀品格也就随之而来，成功自然水到渠成。 《想好了就豁出去》告诉你，趁年轻，豁出去，就成功。

《别找了,成功的钥匙就在你身上》内容简介：每个人身上都有三把通往成功的金钥匙！只要发现自己特有的成功DNA，了解自己的性格、才能和价值观，我们就一定能打开成功的大门！ 只要坚持做好与成功密切相关的五件事，那么成功将成为一种习惯，伴随你一生！来吧，收获成功的人生，先从对话自己开始！

《星巴克：一切与咖啡无关(珍藏版)》内容简介：星巴克这个很多消费者耳熟能详的咖啡品牌创建于1971年。自1992年在纳斯达克成功上市以来，星巴克的经营一飞冲天，其销售额平均每年增长20％以上，利润平均增长率则达到30％。经过多年的发展，星巴克已从昔日西雅图一条小小的“美 人鱼”进化到今天遍布全球50多个国家和地区，连锁店达到一万多家的“绿巨人”。星巴克的股价攀升了数十倍，收益之高超过了通用电气、百事可乐、可口可乐、微软以及IBM等大公司。今天，星巴克公司已成为全世界闻名的咖啡零售商、烘烤商及一流品牌的拥有者，它的扩张速度让《财富》、《福布斯》等世界顶级商业杂志津津乐道。 霍华德·毕哈于1989年加入星巴克，担任高级主管，这一年，星巴克只有28家门店。他历任星巴克销售部和运营部的执行副总裁、国际部总裁，以及星巴克北美区总裁。他为星巴克的发展作出了不可磨灭的贡献。在多年担任星巴克的高级主管期间，霍华德·毕哈帮助星巴克建立起它的企业文化，这种文化强调人的重要性远远超过利润。他培训过各个级别的数百名领导者，同时也帮助星巴克成长为世界级的知名品牌。现在毕哈将要同我们分享他的这些经历。

全世界许多亿万富翁，都是从《30岁赚够一辈子的钱》学到致富的行动与方法。有人说：只要有《30岁赚够一辈子的钱》，其它所谓的致富书都可以不看了！一套简单完整、像数学公式一样准确，绝对能帮你成功的致富系统！如果你想过要过更好的生活、如果你每天的生活总是在工资与账单中打转、如果你想了解那些成功人士都知道而你还不知道的致富秘密、如果你想了解那些赚得比你多却没你这么努力的人是如何做到的……如果你已经读过一堆成功、致富类的书却还是没有找到答案，那么你一定要读《30岁赚够一辈子的钱》！

《20几岁一定要懂点经济学》以经济学的原理，探讨我们身边形形色色、与生活息息相关的问题，教会年轻人用经济学的眼光看待生活和工作，并在不同的环境下巧妙地应用经济学原理。《20几岁一定要懂点经济学》还列举了百余个亲切生动的案例，把经济学融入到日常生活、古往今来的有趣故事中，既为年轻读者奉献有趣的经济学知识，同时又送去非常舒适的阅读享受。

本书讲述了母女俩通过开发奶茶并进行市场推广，创业成功的的故事。他们从普通的旅行者，进而成为奶茶引入美国的最早尝试者之一，并且成功让公司价值增加到千万美元。在回顾过去的经历时，本书作者说—— “在我看来，成功不是它所带来的大笔金钱，而是那种成就感，这种感觉很棒。我开创了一项伟大的事业，这种产品不仅品尝起来美味，而且成为饮料界的佼佼者，这让我感到骄傲，我热爱这份工作。我看见我女儿成功了，这应该是天下所有母亲最大的心愿了吧。 “当然，我有时也会想，如果我继续在俄勒冈奶茶会怎样。我也想其他的问题，如果没有聘用行业专家、我们单枪匹马地创业又会怎样？在其他行业巨头赶上来将我们打败之前，仅凭我们可以将公司推到行业前锋的位置吗？……我们可能会做到，谁知道呢？也可能做不到，口袋里最后一分不剩。 “回忆当初，虽然过程艰难——就像是孕育了一个生命，然后又将它培养成人——不过我认为我们的决定是正确的，我们很幸运有过这样一段经历并有所收获！ “这就是我眼中的成功。”

《成为M型时代的真正富人》将告诉你，M型社会，勤劳不是一种美德M型富人要的不是钞票，而是财富背后的自由和机会，富人让未来决定现在，穷人让现在决定未来，你也可以拥有自己的【不断电】印钞机，穷人想翻身致富，需要【第四种收入】。

9岁，他靠50美元和一台电脑做起了第一笔生意；12岁，他在eBay售卖豆豆公仔，净赚5万美元； 15岁，他获邀访问日本，出任日本未来学院公司的咨询顾问，出版日文自传《15岁的CEO》，成为日本家喻户晓的人物，掀起一股“卡梅伦旋风”；18岁，他赚到了人生中的第一个100万美元；19岁，他出任美国魔幻城福特汽车经销公司销售总经理；20岁，他创办ertificateSwap.com网站，经营网上礼品卡生意，大获成功，赢得了1000万美元的风险投资；21岁，同龄人还没有上完大学，他已经创办了12家成功的公司。 …… 他的每一家公司都很成功，即便在金融危机最糟糕的时期。他创造的商业奇迹令美国地产大王唐纳德·川普、戴尔电脑创始人迈克尔·戴尔等国际商业领袖赞叹不已，不仅《财富》世界500强中的公司纷纷邀请他担任战略顾问，就连小布什都力邀他进入其总统竞选班子。 他就是卡梅伦·约翰逊——美国最成功的青年创业家之一！本书中，卡梅伦将向你讲述他的传奇故事，与你分享他的成功秘诀。他的成功，你应该复制！

《定律》是当今世界在个人成长、成功领域最基础与最重要的42条成功法则，它代表这一领域的最高智慧。每一条定律都是经过科学家、心理学家、社会学家等数十年的观察、研究、实验与总结，在各种伟大的人物与伟大的事件上都得到了验证。据哈佛大学数十年的观察总结与实验而的出的结论：一个人在通往成功90%遇到的问题，都能在《定律》上得到解决。它包括个人提升、成长成功、投资理财、经营管理以及培养领导人卓越优秀的习惯与品质等方方面面。因为它的高端又接地气，里面的许多定律又成为美国FBI、白宫智：囊团精英都在秘密学习课程。微软、苹果、IBM、迪斯尼等世界500强公司也广泛将《定律》用于企业培训、商业管理以及提升员工执行力等方面。

决定我们人生走向的其实不是那些大事件，更多的是寻些细节，它们深刻地影响着我们的生活，改变着我们的命运。很多胸怀大志、才干出众的人，往往输在小事上。本书运用通俗易懂的笔触，再现工作和生活中常遇到的问题，并分析这些问题的形成原因和人们的心理表现，提出确实的解决方案，是一本实用的人生策划书。

《二十几岁决定人的一生(最新珍藏经典读本)》主要内容：二十几岁的生命，活力四射，生机勃勃；二十几岁的人生，充满机遇，富有变化，二十几岁，面临着人生诸多角色的变化，面临着许多选择，二十几岁无疑会决定人的一生，《二十几岁决定人的一生(最新珍藏经典读本)》旨在指导二十几岁的年轻人活出自己，活出心情，处理好二十几岁时人生应该重点面对的问题。让你在品生活的艰辛、困苦、压力的同时，拥有良好的处事心态，使你的人生在追求完整和完美的过程中熠熠发光。

《细节决定成败Ⅱ》在第一本书的基础上，对“什么是细节、细节的实质、细节的功用、我们为什么做不好细节以及如何做好细节”等理论和实践作了进一步的探讨，提供了一些培养员工细节意识的训练方法，以及实用的细节管理工具和方法。 《细节决定成败１》提出“精细化管理时代一细节决定成败”的理念 开启了中国精细化管理的新时代 创造管理类畅销书的畅销奇迹 　　 ［作者自述］ 　　展现在读者面前的这本《细节决定成败Ⅱ》，试图对细节问题做更深入的探讨，从而为精细化管理的实践提供坚实的理论基础。应当说，这本著作还不是很成熟，尤其是操作部分，所以在“如何做好细节”这一部分，我没有按照细节理论要求的系统来展开论述。但管理是一个过程，是一个“以持续求精进”的过程，没有最好，只有更好。而且就目前中国企业的管理水平看来，要一下子做好细节也是不现实的，这需要一个过程。所以，我愿意把这种阶段性的研究成果当做铺路石，呈现给大家，使大家能借以前进，并把大家对管理的期望带向远方。

《不要抱怨:请你改变自己》内容为：安东尼·罗宾是当今世界第一成功导师，是世界公认的顶级潜能激发大师，也是全球最畅销书作者之一。他以极其全面、深入的励志思想影响和改变了千百万人的命运。曾被美国前总统克林顿、戴安娜王妃聘为个人顾问；曾为包括南非总统曼德拉、前苏联总统戈尔巴乔夫、世界网球冠军安德烈·阿加西等众多世界名人提供咨询。安东尼的一生充满了传奇。在26岁之前，他仍独自生活在一个面积不到10平米的单身公寓里。当时他穷困潦倒，浴缸成了洗碗盆，衣服被零乱地塞在某个角落里……生活一团糟，人际关系恶劣，前途十分暗淡。然而，后来安东尼依靠自己的力量奇迹搬地扭转了自己的人生。《不要抱怨:请你改变自己》是对安东尼成功之道的总结，书中集合了安东尼的心得体会，分析了在通往成功的道路上我们可能遇到的各种问题以及具体的做法。 在阅读这《不要抱怨:请你改变自己》之前，你要像安东尼那样坚信——成功并非上天的恩赐，而是自己积极作为的结果。