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标签:实用职场心理书
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看谁听谁的
《看谁听谁的:5分钟让人信服的职场心理攻防术》内容简介:如果你以为——对付懒惰的员工很麻烦,不能批评非常敏感的员工,要挽留骨干员工就必须加薪,不断催促才能让员工努力工作,提供额外福利才能激励员工士气,那你就大错特错了!这是一个残酷无情的商业世界。你需要做的就是在5分钟之内让所有人都听你的! 点击链接进入英文版: Executive Power: Use the Greatest Collection of Psychological Strategies to Create an Automatic Advantage in Any Business Situation
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